Attaché(e) commercial B2B Kidswear – CDI

  • Unbefristeter Vertrag
  • Vollzeit
  • Mindestens 2 Jahre Erfahrung
  • Bildungsniveau: keine Präferenz
  • Assistant back office wholesale

Rejoignez l'équipe d'Aurélie au sein de notre département Wholesale !


Veröffentlichungsdatum: 28.4.2026

Aufgabe

Dans un environnement B2B à dimension internationale, nous recrutons pour notre nouveau Pôle Kidswear un(e) attaché(e) commercial(e) pour accompagner le développement de notre activité et assurer le suivi de notre réseau de clients professionnels et d’agents.

Vous jouez un rôle clé d’interface entre les clients, les agents commerciaux, les équipes internes (logistique, ADV) et la direction commerciale.

Développement commercial & relation B2B

  • Gérer et animer un portefeuille de clients professionnels
  • Assurer des actions de prospection et de relance (phoning, campagnes)
  • Identifier des opportunités de développement et contribuer à la croissance du chiffre d’affaires
  • Travailler en collaboration avec les équipes commerciales, notamment à l’international

Coordination du réseau d’agents

  • Être le point de contact privilégié des agents commerciaux
  • Assurer le suivi quotidien de leurs demandes (offres, commandes, informations produits)
  • Accompagner et soutenir les agents dans leurs actions commerciales

 Suivi des opérations

  • Assurer le suivi des commandes et des livraisons en lien avec les transporteurs
  • Gérer les litiges et retours (avoirs, remboursements, échanges) dans le respect de la politique commerciale
  • Garantir un haut niveau de satisfaction client
  • Veiller à la qualité des expéditions avec les équipes logistiques

 Suivi & pilotage

  • Suivre l’activité commerciale et produire des reportings réguliers
  • Analyser les performances et proposer des actions d’amélioration
  • Création des Newletters Clients

Projets

  • Participer à l’organisation de salons professionnels et de meetings en France et à l’étranger

Contrat en 39h - Poste à pourvoir immédiatement 

Profil

Formation

  • Bac +2 minimum (commerce, gestion ou équivalent)

Compétences

  • Bonne compréhension des enjeux commerciaux en B2B
  • Maîtrise des techniques de vente et de négociation
  • Très bonne maîtrise d’Excel
  • Vous parlez anglais couramment. Une troisième langue serait appréciée.

Savoir être

  • Excellent relationnel, capacité à interagir avec des interlocuteurs professionnels
  • Sens du service et orientation client
  • Rigueur et organisation
  • Autonomie et proactivité
  • Capacité à gérer plusieurs interlocuteurs et priorités
  • Esprit d’équipe et sens du résultat

Ce que nous offrons

  • Tickets restaurants
  • Accès au CSE et à ses nombreux bénéfices 
  • Salle de sport avec coach tous les jours
  • Réductions sur l'ensemble de nos collections

Nos engagements

American Vintage engagiert sich für Vielfalt am Arbeitsplatz und ist bereit, seine Stellen insbesondere an Menschen mit Behinderung anzupassen. Zögern Sie nicht, uns über Ihre spezifischen Bedürfnisse (Zugänglichkeit, Arbeitszeiten usw.) zu informieren, damit wir die bestmöglichen Bedingungen für Ihre Situation schaffen können.

Mot du manager

Bei American Vintage zu arbeiten ist wie unsere Kollektionen; eine internationale Vision in einer grünen Umgebung und einer familiären Atmosphäre. Ein leidenschaftliches und dynamisches Team, das sich selbst übertrifft, um immer weiter zu kommen! Wenn Sie gerne Verantwortung in einem Team übernehmen, ehrgeizig sind und keine Routine mögen, dann zögern Sie nicht, Sie werden es lieben!!! Schließen Sie sich uns an!

Aurélie Assaraf

Directrice B2B