American Vintage forme les talents de demain : et si c'était vous ?
Publiée le 14/04/2026
Mission
Vous souhaitez monter en compétences et évoluer dans un univers dynamique, challengeant et formateur ?
Venez rejoindre l’équipe d'Iman, Responsable Recrutement, vous assurerez la gestion des offres d'emploi, du tri des CV et des préqualifications des candidats, incluant l’organisation de l’intégration des nouveaux entrants, la mise à jour des outils RH et le suivi des recrutements.
Vos principales missions seront les suivantes :
- Rédaction, diffusion et suivi des offres sur les différents Job boards
- Participation aux projets transverse marque employeur (communication interne et externe, relations écoles, etc.)
- Participation à l'intégration
- Participation aux entretiens
- Suivi des profils recrutés et reporting des recrutements
- Organisation des sessions de jobdatings
- Sourcing des candidats
- Préqualification des profils siège et retail en France et Europe
- Gestion des recrutements des alternants et stagiaires pour le siège et le retail
Profil
Vous êtes dynamique, réactif et vous avez un excellent relationnel et une aisance orale.
Vous savez faire preuve d’organisation et vous avez le sens des initiatives.
Excellente maitrise du français à l'oral et à l'écrit.
La maîtrise de l'Allemand, l'espagnol ou le Néerlandais est un avantage considérable.
Informations pratiques :
- Durée du stage : 4-6 mois
- Période de stage: entre Avril et Novembre
- Horaires : 35 heures par semaine
- Gratification : 4,50€ net/heure
Vos avantages en stage :
- Titres restaurant
- Accès au CSE et à ses nombreux bénéfices
- Salle de sport avec coachs présents tous les jours et terrain de padel
- Réductions sur l’ensemble de nos collections
